Leiter Patientenmanagement (d/m/w)

Das SRH Klinikum Sigmaringen bietet als wichtigster Krankenhausstandort der Region eine umfassende und moderne medizinische Versorgung. Mehr als 1.200 engagierte Mitarbeitende bieten vielfältige stationäre und ambulante Angebote, bei denen das Wohl der Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt steht. Um auch zukünftig eine zeitgemäße und bedarfsgerechte Versorgung sicherzustellen, hat sich das SRH Klinikum Sigmaringen medizinisch und organisatorisch neu aufgestellt und strebt weitere organisatorische Veränderungen an. Der Leiter Patientenmanagement (d/m/w) wird in der neuen Organisation eine zentrale Rolle spielen und den Unternehmenserfolg nachhaltig beeinflussen.

Über das SRH Klinikum Sigmaringen

Gerade im ländlichen Raum ist eine gute medizinische Versorgung von unschätzbarem Wert – für das Wohl der Bevölkerung, aber auch für die wirtschaftliche und soziale Entwicklung in der Region. Das SRH Klinikum Sigmaringen fungiert seit 2023 mit mehr als 1.200 Mitarbeitenden als führendes Klinikum im Landkreis Sigmaringen und ist zudem Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Tübingen.

Mit 12 medizinischen Zentren und 14 Fachabteilungen leistet das SRH Klinikum Sigmaringen eine etablierte und hochwertige medizinische Versorgung des Landkreises. Rund 62.000 Patientinnen und Patienten werden jährlich in den Einrichtungen behandelt, von der ambulanten Akutversorgung über den stationären Aufenthalt bis hin zur medizinischen Rehabilitation. Beste Behandlungsqualität, hoch qualifizierte Mitarbeiter, optimale Behandlungsabläufe und modernste Medizintechnik garantieren dabei einen höchsten Versorgungsstandard, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Ein umfangreiches Team aus erfahrenen Ärzten, Pflegekräften und Therapeuten setzt sich Tag für Tag mit großem Engagement für die Gesundheit und Wohlbefinden der Patienten und Patientinnen ein und hat dabei die Mission des Klinikums stets fest vor Augen: Menschen die bestmögliche Unterstützung bei der Vermeidung, Heilung und Linderung von Krankheiten zu bieten und zu jedem Zeitpunkt Patientensicherheit, Transparenz und messbare Qualität zu gewährleisten. Das SRH Klinikum Sigmaringen ist Teil des gemeinnützigen Stiftungsunternehmens SRH, einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen. Mit einem Umsatz von €1,4 Mrd. und rund 17.000 MitarbeiterInnen ist die SRH die größte private Stiftung in Deutschland, unter deren Dach mehr als 45 Tochterunternehmen aus dem Gesundheits-, Bildungs- und Sozialwesen angesiedelt sind. Neben privaten Hochschulen, wie der European Business School (EBS) in Oestrich-Winkel, allgemeinbildenden und beruflichen Schulen, Fachschulen sowie Bildungszentren für Weiterbildung und berufliche Rehabilitation, gehören hierzu zahlreiche Krankenhäuser und Rehabilitationskliniken. Sie alle verbindet die Mission der SRH: die Lebensqualität und Lebenschancen der Menschen zu verbessern und das Bildungs- und Gesundheitswesen aktiv mitzugestalten.

“Wir setzen uns mit Kompetenz und Empathie für unsere Patientinnen und Patienten ein. Bei uns trifft Qualitätsmedizin auf Herzlichkeit. Neben hoher medizinischer Kompetenz legen wir großen Wert auf menschliche Zuwendung.” – Sven Schönfeld, Geschäftsführer Klinikum Sigmaringen

Stellenangebot: Leiter Patientenmanagement (d/m/w)

Unter der Leitung des neuen Geschäftsführers Sven Schönfeld will das SRH Klinikum Sigmaringen seine Kompetenzen systematisch weiter ausbauen und sich fest als moderner, qualitativ hochwertiger medizinischer Dienstleister in der Region etablieren. Hierbei spielen der Auf- und Ausbau einer werteorientierten Unternehmenskultur, die Förderung engagierter und motivierter MitarbeiterInnen sowie die Schaffung effizienter Abläufe und Strukturen eine zentrale Rolle.

Stellen Sie sich vor, Sie kommen in die Klinik‘… genau das wird von der neugeschaffenen Führungsposition hier erwartet. Eine prozessorientierte, stetige Verbesserung des Klinikaufenthalts aus Sicht des Patienten. Vom Check-In bis zur Entlassung. Gesucht wird ein Case Manager (d/m/w), die/der die fachliche und operative Verantwortung für die Abläufe rund um die stationäre und ambulante Versorgung der Patienten übernimmt.

Die Aufgaben umfassen im Einzelnen:

• Organisation der ordnungsgemäßen Abrechnung für stationäre und ambulante Leistungen
• Aufnahme- und Entlassungsmanagement
• Unterstützung und Optimierung des Belegungsmanagement
• Verwaltung und Weiterentwicklung von Wahlleistungsangeboten, wie z.B. Unterbringung, Serviceleistungen und Zusatzleistungen
• Prozessoptimierung und Kommunikation als Schnittstelle zwischen allen beteiligten Fachbereichen
• Führung eines interdisziplinären Teams
• Mitarbeit und eigenständige Durchführung von Projekten zur Digitalisierung/Automatisierung / Prozessvereinfachung

Kandidaten erwartet in dieser Rolle eine anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe, in der sie sehr viel selbst gestalten können und ihren Impact jeden Tag spüren werden. Mit einer positiven Ausstrahlung und offenen Einstellung gegenüber Neuem, besitzen sie die Fähigkeit, Menschen zu überzeugen und zu begeistern. Sie haben einen Plan im Kopf und wissen diesen prozessorientiert umzusetzen, um die täglichen Abläufe im Krankenhaus zu verbessern. Damit verbessern sie nicht nur
das Empfinden der Patienten, es erleichtert auch den Berufsalltag der beteiligten Kollegen. Sie finden in dieser Rolle eine besondere Gelegenheit: einen wichtigen Beitrag zum Erfolg eines gemeinnützigen Unternehmens zu leisten und das Wohl der Gemeinschaft im Bereich Gesundheit nachhaltig zu steigern.

Interessiert?

SRH hat Top of Minds exklusiv mit der Besetzung dieser Stelle beauftragt.
Bei Interesse zögern Sie bitte nicht, uns zu kontaktieren unter: susanne.tonnar@topofminds.com