Fourthline ist eines der am schnellsten wachsenden Fintech-Unternehmen in Europa für digitale Know-Your-Customer-Anwendungen (KYC). Durch den Einsatz modernster Technologie entwickelt das Fintech-Scale-up die sicherste und kundenfreundlichste digitale KYC-Lösung. Nach einem Rekordwachstum im Jahr 2020 steht Fourthline in diesem Jahr vor einem weiteren Schritt in seiner Transformation. Als rechte Hand des CTO spielt der Chief of Staff eine entscheidende Rolle bei der Ermöglichung dieses Wachstums.
Über Fourthline
Fourthline ist ein RegTech-Scale-up, das seit seinem Start im Jahr 2018 im Bereich Identity & Verification (ID&V) massiv gewachsen ist. Das Bestreben, das Online-Finanzsystem durch die Bekämpfung von Finanzkriminalität zu schützen, unterscheidet Fourthline von anderen erfolgreichen Fintech-Unternehmen. Das Unternehmen hat Niederlassungen in Amsterdam und Barcelona und beschäftigt mehr als 200 Mitarbeiter, die Kunden in den Niederlanden, Spanien, Deutschland, Frankreich, Italien und dem restlichen Europa betreuen.
Grundlage des Erfolgs ist ein Produkt, mit dem Fourthline Millionen von Identitäten für namhafte Kunden wie N26, KPN, DEGIRO, Vivid, Solarisbank, Nationale Nederlanden und bol.com verifiziert hat. Mit einem starken Managementteam im Rücken wird das Fintech ein Produkt mit positiven Auswirkungen auf die Welt weiterentwickeln und dabei seinen einzigartigen Footprint in der Finanzbranche hinterlassen.
Vierteljährliches Wachstum: 100 %
Fourthline expandiert im Jahr 2020 mit einer Rekordrate und erfüllt damit seine Verpflichtung, Kunden bei der Erfüllung ihrer Compliance-Anforderungen zu unterstützen und ihre Unternehmen vor Betrugsangriffen zu schützen. Das vierte Quartal 2020 verzeichnete einen beeindruckenden Anstieg von 100 Prozent im Vergleich zum dritten Quartal. Die Wachstumsprognose für 2021 ist sogar noch größer. Ein großer Teil dieses Wachstums ist auf die Technologieabteilung des Unternehmens zurückzuführen. Eine spannende Aufgabe für den CTO, Ralph Post.
Stellenangebot: Chief of Staff
Das Unternehmen befindet sich an einem Wendepunkt: Das technische Team zählt derzeit über sechzig Fachleute und wird in naher Zukunft mindestens zwanzig weitere Mitarbeiter einstellen. Es ist an der Zeit, die Organisation zu vergrößern und die nächste Phase ihrer Entwicklung zu beschleunigen. Der Chief of Staff wird dieses Wachstum fördern, was wiederum eine große Chance für die persönliche Entwicklung darstellt.
Der Chief of Staff fungiert als rechte Hand des CTO und kann ihm strategische und operative Unterstützung bieten. Als strategische(r) Berater/in und vertrauenswürdige(r) Projektleiter/in nimmt der Chief of Staff an Teambesprechungen und Strategiesitzungen teil, um den CTO unmittelbar zu unterstützen oder einen Teil seiner laufenden Aktivitäten zu übernehmen. Insgesamt liegt der Schwerpunkt vor allem auf der Gestaltung der Organisation für die Skalierbarkeit. Der Chief of Staff wird Aufgaben in den Bereichen Projektmanagement, Entwicklung neuer Produkte (NPD) und Personalwesen übernehmen. Darüber hinaus kann die Rolle auch die Durchführung von Due-Diligence-Projekten im Bereich Technologie für potenzielle M&A-Ziele umfassen.
Der Chief of Staff entwirft nicht nur strategische Vorschläge oder Pläne, er/sie ist auch für deren Umsetzung verantwortlich. Dazu gehört, dass er dafür sorgt, dass die richtigen Interessengruppen, Teams und Mitarbeiter an Bord sind und die Pläne effektiv und fristgerecht umgesetzt werden. Der Chief of Staff stellt sicher, dass jedes Projekt von der Organisation vollständig angenommen wird. Dies erfordert solide Projektmanagement- und analytische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenzen.
Dynamischer Aufbau (Scale-up)
In einem schnell wachsenden, dynamischen Unternehmen wie Fourthline ergeben sich täglich neue Themen, Herausforderungen und Möglichkeiten. Das breite Spektrum an Bereichen und Zuständigkeiten ist eines der Alleinstellungsmerkmale der Position. Bei Fourthline herrscht eine Kultur der offenen Kommunikation und Autonomie auf allen Ebenen. Der Chief of Staff fühlt sich in diesem dynamischen Umfeld wohl und ist in der Lage, bei Bedarf für Struktur und Fokus zu sorgen.
Die Position eignet sich perfekt für einen derzeitigen Associate, Consultant oder Engagement Manager in einem hochrangigen Strategieunternehmen. Die Position bietet eine fantastische, breit gefächerte Lernkurve, ständigen Kontakt mit Führungskräften und die Möglichkeit, mit dem CTO eines der am schnellsten wachsenden Fintech-Unternehmen in Europa zusammenzuarbeiten.
“Der Chief of Staff ist in jeden Bereich involviert, mit dem ich täglich zu tun habe. Dazu gehört eine breite Palette von Themen, und ich erwarte, dass der Chief of Staff mich in allen Belangen unterstützt.” – Ralph Post, Chief Technology Officer
Interessiert?
Fourthline hat Top of Minds mit der Besetzung dieser Position beauftragt.
Um Ihr Interesse zu bekunden, kontaktieren Sie bitte Martine Francken unter martine.francken@topofminds.com.