Rooth vacatures

Ontstaan uit een familiebedrijf

In 1974 begon in een schuur in Noord-Limburg het familiebedrijf Hotraco, dat in bijna veertig jaar uitgroeide tot een internationale speler in agrarische automatisering. Toen de ouders van Henrik en Laurens Beelen het bedrijf in 2013 verkochten, waren de broers daar nauw bij betrokken. Met dat verhaal in hun rug richtten zij in 2015 Rooth op, een investeringsmaatschappij voor technische mkb-bedrijven. Die ondernemersachtergrond kleurt de manier van werken. Rooth herkent zich in de directeur-grootaandeelhouder die zijn levenswerk overdraagt, en wint een overname daarom vaak op het verhaal.

Betrokken investeren

Rooth investeert deal voor deal, met eigen familiekapitaal en dat van externe beleggers. De firma bepaalt zelf het tempo en het moment van verkopen, altijd in het belang van het bedrijf. Die opzet plaatst Rooth ergens tussen een family office en een klassieke participatiemaatschappij. De ambitie is om nieuwe platforms toe te voegen en die met vervolgovernames te laten groeien. Dit dealvolume trekt aan. In het voorjaar van 2026 kwam Van Wordragen Flowers als nieuw platform binnen.

Werken bij Rooth

Het team telt op het moment vier mensen en werkt plat en informeel, met korte lijnen en een besluitvorming die snel en voorspelbaar is. Er is veel ruimte voor eigen initiatief, en een goed idee krijgt gehoor, ook van wie net binnen is. Het is een omgeving waarin het familiegevoel doorwerkt. Begin 2026 betrok Rooth een nieuw kantoor in Hegelsom, op zo'n drie kwartier van Eindhoven. Wie hier begint, groeit mee terwijl de firma verder opschaalt.